ManpowerGroup/$MAN
1D1N1M3M6MYTD1G5GMAX
Kapitāls pakļauts riskam
Par ManpowerGroup
ManpowerGroup Inc nodrošina darbaspēka risinājumus un pakalpojumus, tostarp personāla atlasi un novērtēšanu, prasmju pilnveidi, pārkvalifikāciju, apmācību un attīstību, karjeras vadību, ārpakalpojumus un darbaspēka konsultācijas. Uzņēmums izmanto savus uzticamos zīmolus, nozares zināšanas un ar MI iespējotus novērtējumus, kā arī piedāvā plašu apmācību un līderības attīstības risinājumu portfeli. Tā uzrādāmie segmenti ir Personāla nodrošināšana un pagaidu darbs, Uz rezultātiem balstīti risinājumi un konsultācijas, Pastāvīgā personāla atlase un Citi, un lielāko daļu ieņēmumu rada Personāla nodrošināšana un pagaidu darbs. Tas darbojas Amerikā, Dienvideiropā, Ziemeļeiropā un APME. Uzņēmums gūst vislielākos ģeogrāfiskos ieņēmumus no Dienvideiropas reģiona.
- Biržas simbols
- $MAN
- Sektors
- Uzņēmējdarbības pakalpojumi
- Primārais kotējums
- NYSE
- Darbinieki
- 25 400
- Galvenā mītne
- Milwaukee, United States
- Tīmekļa vietne
- www.manpowergroup.com
ManpowerGroup rādītāji
pamatapapildu
2,1 mljrd. $
17,59
2,53 $
0,76
1,44 $
3,24%
Cena un apjoms
Tirgus kapitalizācija
2,1 mljrd. $
Beta
0.76
52 nedēļu augstākā cena
63,88 $
52 nedēļu zemākā cena
25,15 $
Vidējais dienas apjoms
1 milj.
Dividenžu likme
1,44 $
Finansiālā noturība
Tekošās likviditātes rādītājs
1,052
Ātrās likviditātes koeficients
1,01
Ilgtermiņa parāda attiecība pret pašu kapitālu
0,384
Kopējā parāda attiecība pret pašu kapitālu
0,683
Dividenžu izmaksas koeficients (TTM)
55,61%
Procentu seguma koeficients (TTM)
3,68%
Rentabilitāte
EBITDA (TTM)
385,9
Bruto peļņas marža (TTM)
16,05%
Tīrās peļņas marža (TTM)
0,64%
Pamatdarbības peļņas marža (TTM)
1,95%
Efektīvā nodokļu likme (TTM)
50,17%
Ieņēmumi uz darbinieku (TTM)
750 000 $
Vadības efektivitāte
Aktīvu atdeve (TTM)
2,40%
Pašu kapitāla atdeve (TTM)
5,79%
Novērtēšana
Cenas un peļņas attiecība (TTM)
17,59
Cenas un ieņēmumu attiecība (TTM)
0,11
P/B koeficients
0,98
Cenas un materiālās bilances vērtības attiecība (TTM)
8,33
Cenas un brīvās naudas plūsmas attiecība (TTM)
281,133
Brīvās naudas plūsmas ienesīgums (TTM)
0,36%
Brīvā naudas plūsma par akciju (TTM)
0,158
Dividenžu ienesīgums (TTM)
3,24%
Prognozētais dividenžu ienesīgums
3,24%
Izaugsme
Ieņēmumu izmaiņas (TTM)
7,25%
Peļņas par akciju izmaiņas (TTM)
-664,09%
3 gadu ieņēmumu pieaugums (CAGR)
-0,30%
10 gadu ieņēmumu pieaugums (CAGR)
-0,38%
3 gadu peļņas par akciju pieaugums (CAGR)
-16,64%
10 gadu peļņas par akciju pieaugums (CAGR)
-8,41%
3 gadu dividenžu par akciju pieaugums (CAGR)
-20,17%
10 gadu dividenžu par akciju pieaugums (CAGR)
-1,41%
Analītiķu viedoklis: ManpowerGroup
ManpowerGroup akcijas analītiķu vērtējumi (pirkt, turēt, pārdot).
Analītiķu prognozes par ManpowerGroup akcijas nākotnes cenu.
Optimisti saka / pesimisti saka
Q3 ieņēmumi organiskā izteiksmē, nemainīgu valūtas kursu apstākļos, pieauga par 6%, un Experis atgriezās pie izaugsmes. Tas liecina, ka atveseļošanās aptver arvien plašāku darbības loku un vairs neaprobežojas tikai ar Manpower pamatdarbību personāla atlasē. (ManpowerGroup)
ManpowerGroup jaunākā darba devēju aptauja liecina, ka uzņēmuma globālais nodarbinātības perspektīvas rādītājs Q4 pieauga līdz 29% — par sešiem procentpunktiem vairāk nekā pirms gada; 43% darba devēju plāno palielināt darbinieku skaitu. Tas varētu veicināt turpmāku pieprasījumu pēc uzņēmuma darbaspēka pakalpojumiem. (ManpowerGroup)
Koriģētā peļņa uz akciju Q3 nemainīgu valūtas kursu apstākļos pieauga par 24% līdz $1.01, neraugoties uz noteiktām izmaksām $0.30 apmērā uz akciju. Šis uzlabojums liecina par spēcīgāku pamatdarbības peļņu, nekā to vien varētu spriest pēc uzrādītā rādītāja. (ManpowerGroup)
Q4 EPS prognozes viduspunkts ir zemāks par analītiķu konsensu, kas tika ziņots pirms rezultātu publiskošanas. Ja atveseļošanās zaudēs tempu, tuvākajā laikā būs maz iespēju izvairīties no turpmākām vilšanās ziņām. (Investing.com)
Maržas joprojām ir zemas: Q2 bruto peļņas marža bija 16.1%, savukārt personāla atlases marža gada laikā samazinājās par 60 bāzes punktiem. Ierobežotā iespēja palielināt maržas var padarīt peļņu jutīgu pret apjomu kritumu vai nelabvēlīgām izmaiņām uzņēmējdarbības struktūrā. (The Motley Fool)
Q2 beigās ManpowerGroup naudas līdzekļu atlikums bija $181 million, bet parāds — $1.04 billion, tādējādi neto parāds sasniedza $863 million. Ja naudas plūsma vai pieprasījums pēc personāla pakalpojumiem vājināsies, uzņēmumam būs mazāk iespēju rīkoties elastīgi. (The Motley Fool)
Datus reizi mēnesī apkopo Lightyear AI. Pēdējais atjauninājums: 2026. gada 15. okt..
ManpowerGroup finanšu rezultāti
Ieņēmumi un izdevumi
ManpowerGroup peļņas rezultāti
Uzņēmuma pelnītspēja
Gaidāmie notikumi
Nav gaidāmu notikumu
Ziņas: ManpowerGroup
VissRakstiVideo
Fondi, kuros ir ManpowerGroup
VissUSDEURGBP
Fonda nosaukums | Fonda lielums | $MAN īpatsvars |
|---|---|---|
SPDR MSCI USA Small Cap Value Weighted$USSC | 1,1 mljrd. $ | 0,27% |
iShares S&P Small Cap 600£ISP6 | 3,2 mljrd. $ | 0,12% |
iShares S&P SmallCap 600$IDP6 | 3,2 mljrd. $ | 0,12% |
SPDR Russell 2000 US Small Cap€R2US | 5,3 mljrd. $ | 0,07% |
SPDR Russell 2000 US Small Cap£R2SC | 5,3 mljrd. $ | 0,07% |
Iepriekš parādītie dati ir tikai orientējoši, un to precizitāte vai pilnīgums netiek garantēts. Faktiskā izpildes cena var atšķirties. Iepriekšējie rezultāti negarantē nākotnes rezultātus. Jūsu atdevi var ietekmēt valūtas svārstības un piemērojamās izmaksas un maksas. Jūsu kapitāls ir pakļauts riskam.
Reāllaika ASV tirgus dati tiek iegūti no IEX rīkojumu grāmatas, ko nodrošina Polygon. ASV pēctirdzniecības tirgus dati tiek rādīti ar 15 minūšu aizkavējumu un tirgus atvēršanas brīdī var būtiski atšķirties no cenas, par kuru var veikt darījumu.